Факторы мотивации людей
На мотивацию людей оказывают влияние различные факторы. Их много. Более того, если пристально рассмотреть мотивацию конкретного человека, то набор факторов и степень их влияния будут уникальны.
Однако, не стоит забывать, что все люди не только отличаются друг от друга, но и во многом схожи. В данной статье мы рассмотрим десять основных факторов мотивации, оказывающих влияние на жизнь любого человека. Как каждый из них оказывает влияние на вас — решайте сами.
10 факторов, влияющих на мотивацию человека
-
Первый фактор мотивации любого человека — здоровье.
Если быть более точными, то это не просто здоровье, а количество энергии и ресурсов организма. Основная мотивация больного — выздороветь. Мотивация здорового человека — жить в полную силу. Вспомните свои ощущения после полноценного отдыха. Возможно это был отпуск, проведенный на море или на природе. Не важно где и как вы отдыхали. Главное — вспомнить ощущения, при которых вы были полны бодрости и сил. Эта бодрость и есть предпосылка для хорошей мотивации в любом деле.
-
Второй фактор, оказывающий влияние на мотивацию людей — половозрастной.
У подростков мотивация одна, у взрослых — другая. С этим сложно поспорить. Более того, с возрастом, каждое поколение так или иначе разниться в своей мотивации. К этому можно добавить половые отличия людей — мотивация мужчин и женщин, хоть и не во всем, но отличается. Играют роль как физиологические, так и социальные факторы. Не будем углубляться. В данном случае нет однозначных критериев. На всех людей по-разному влияют как собственный пол, так и возраст. Однако влияние есть, и с этим сложно поспорить.
-
Третий фактор, оказывающий влияние на мотивацию людей — семья.
Фактор семьи, ее наличие или отсутствие, оказывает наибольшее влияние с момента нашего рождения, в детстве, а также в подростковом и юношеском возрасте. Именно в это время закладываются основы психики человека, формируются шаблоны поведения будущей жизни. Частично это можно назвать воспитанием, частично — естественным влиянием внешней среды на неокрепший разум. В детстве мы как губка впитываем знания, эмоции, мировоззрение и шаблоны поведения от всего, что видим вокруг. Во взрослой жизни эти мировоззренческие и психологические установки во многом определяют мотивацию и поведение.
-
Четвертый фактор мотивации людей — внешняя среда человека.
Данный фактор как бы продолжает влияние семьи или, точнее, того, что окружает людей как в детстве, так и во взрослой жизни. Это и друзья, и одноклассники, и соседи, и коллеги по работе, и все люди, с которыми мы так или иначе сталкиваемся в своей жизни. И не только люди — книги, идеи, статьи, видео, живые мероприятия, обучение и много чего еще.
Можно предположить, что мотивация жителя деревни будет отличаться от мотивации горожанина. Жизнь человека в маленьком городе и в мегаполисе, также будет иметь свои отличия и, соответственно, разную мотивацию.
К данной мотивации можно также отнести социальный аспект, например, социальный статус. Статус человека обязывает или, наоборот, не обязывает вести себя определенным образом. Как правило, чем выше статус, тем больше обязательств. Но это не точно:)
-
Пятый фактор, оказывающий влияние на мотивацию людей — основный вид деятельности человека.
В данном случае как правило речь идет о работе. Но не только. Все люди проходят различные этапы будучи школьниками, затем кто-то студентами, потом наемными работниками, а кто-то становиться владельцем бизнеса или безработным. При каждом виде деятельности — своя доминирующая мотивация. У кого-то — карьера, у кого-то — развлечение или даже выживание.
Мотивация школьника, студента, наемного работника или владельца бизнеса может сильно отличаться. Более того, мотивации людей одного вида деятельности помимо общности могут иметь существенные отличия. У кого-то мотивация — карьера и амбиции, у кого-то — комфортное существование. Даже мотивация безработного может кардинально отличаться от мотивации другого безработного — один может хотеть найти работу, а другой нет.
-
Шестой фактор, оказывающий влияние на мотивацию людей — уровень доходов человека.
Уровень доходов во многом определяет возможности, а также уровень жизни человека. Особенно в капиталистическом обществе. За редким исключением, бедному богатого не понять, и наоборот. У одного человека может быть жизнь от зарплаты до зарплаты, у другого — от отпуска к отпуску, а у кого-то — вся жизнь праздник.
-
Седьмой фактор мотивации людей — подсознательные хотелки человека.
К хотелкам можно отнести как наши желания, так и мечты, и цели. Все это, так или иначе относится к тому, что мы хотим.
Если цели мы определяем себе сами или получаем от руководства, то откуда берутся желания и мечты?
Как правило из внешней среды. Частично они «закладываются» в детстве. Частично диктуются обществом и социальной средой, которые, как мы уже говорили, отличаются от человека к человеку.
-
Восьмой фактор, оказывающий влияние на мотивацию людей — привычки.
У каждого человека свои привычки. Какие-то вредные, какие-то полезные. Большая часть привычек диктуется обществом и работой (график, выходные, отпуска, режим дня). Однако многие из них люди определяют для себя сами. Это касается как полезных, так и вредных привычек.
Привычки влияют на наше здоровье и самочувствие, то есть на значимый фактор общей мотивации любого человека. Также привычки влияют самым непосредственным образом на мотивацию людей в текущий момент времени. Тот, кто привык делать зарядку или заниматься спортом, скорее всего, будет испытывать желание и потребность к активному поведению в течение дня (или наоборот, если все силы ушли на спорт). Тот, кто не привык (или не хочет) много работать, скорее всего, будет иметь мотивацию, отличающуюся от заядлых трудоголиков.
-
Девятый фактор мотивации людей — опасности и угрозы.
У любой мотивации есть «кнут и пряник». Опасности и угрозы — это такая «морковка сзади», которая не дает людям слишком расслабляться и паясничать. Угроза увольнения (отчисления из ВУЗа, школы) или гнева начальства — важный фактор дисциплины и надлежащего поведения любого человека.
Помимо этого, есть и естественные риски для жизни и здоровья. Это касается и экстремальных развлечений, и необдуманных поступков. Для каких-то людей данные риски — мотивация к действию, для других — границы дозволенного.
-
Десятый фактор, оказывающий влияние на мотивацию людей — быт.
К бытовым факторам можно отнести условия жизни и работы человека. В данном случае не все однозначно. Каких-то людей комфорт расслабляет, а кому-то помогает. Кому-то нравится аскеза, а кому-то изобилие. В данном случае все индивидуально и на разных людей один и тот же бытовой фактор может влиять по-разному.
РЕЗЮМЕ
Исходя из вышесказанного напрашивается несколько выводов.
- Мотивация людей — не простая, зачастую сложная штука, находящаяся под влиянием разных сил. Общая мотивация человека складывается из совокупности факторов, которые так или иначе проявляют себя в определенные моменты жизни. Некоторые факторы мотивации людей могут даже противоречить друг другу, конкурировать между собой.
- У каждого человека своя мотивация. На всех людей оказывает влияние каждый фактор в разной степени, более того, любой фактор в отдельности также неодинаково влияет на разных людей.
- Влияние факторов мотивации меняется в течение жизни. У всех людей меняется возраст, быт, работа, доходы социальный статус, личная жизнь и даже привычки.
- Все мы, люди, — разные. Разные люди с разной мотивацией, которая еще и постоянно меняется.
- Важно понимать, что мы можем изменить, а что нет. Не всегда можно поменять обстоятельства. Однако со временем их можно изменить.
Только мы можем понять какие факторы оказывают наибольшее влияние на нашу текущую жизнь. Только мы можем изменить влияние данных факторов, поменять к ним отношение и использовать лучшее, что они могут дать.
Умелое использование различных факторов мотивации повышает общий настрой, увеличивает интерес, поднимает настроение, создает радость и улучает качество жизни.
УЗНАКТЬ БОЛЬШЕ: